塔牌集團(tuán)聘任賴宏飛為總經(jīng)理兼任董秘：2024年薪酬90.73萬在公司任職超26年

2025/12/26 10:20:51 挖貝網(wǎng) 王輝

挖貝網(wǎng)12月26日，塔牌集團(tuán)[002233]近日完成董事會(huì)和管理層換屆工作，聘任賴宏飛為公司總經(jīng)理并兼任董事會(huì)秘書。

賴宏飛，1999年3月起在塔牌集團(tuán)前身廣東塔牌集團(tuán)有限公司從事財(cái)務(wù)工作，2009年3月至2013年5月先后任塔牌集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心主任助理、副主任，2013年5月至2025年12月任塔牌集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)，2018年5月至2025年12月任塔牌集團(tuán)副總經(jīng)理，2016年12月至今任塔牌集團(tuán)董事，2021年6月30日任塔牌集團(tuán)董事會(huì)秘書至今，已積累4年半上市公司董秘工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任董秘期間無參與IPO、再融資項(xiàng)目工作記錄。

賴宏飛擔(dān)任塔牌集團(tuán)董秘期間，公司總市值整體呈下滑趨勢(shì)，上任董秘首日公司總市值122.57億元，截至2025年12月25日公司總市值109.33億元，減少了約13.23億元。

賴宏飛擔(dān)任董秘期間，塔牌集團(tuán)共舉行4次年度股東大會(huì)和5次臨時(shí)股東大會(huì)，2023年年度股東大會(huì)《關(guān)于修訂〈員工持股計(jì)劃管理辦法〉的議案》、《關(guān)于〈2024-2026年（第二輪）員工持股計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》中小股東反對(duì)票占比分別為36.03%、35.43%，2022年年度股東大會(huì)《關(guān)于〈第六期員工持股計(jì)劃〉的議案》、2021年年度股東大會(huì)《關(guān)于〈第五期員工持股計(jì)劃〉的議案》中小股東反對(duì)票占比分別為27.52%、26.94%，2025年第二次臨時(shí)股東大會(huì)《關(guān)于修訂、制定公司部分治理制度的議案》中多項(xiàng)子議案受到超2成普通股股東反對(duì)。

合規(guī)性方面，賴宏飛擔(dān)任塔牌集團(tuán)董秘期間，公司股東EMERGINGASIAEQUITYFUND、APGASIAEXJAPANFUND、FIDELITYEXJAP、HERMESCHINAEQUITYFUND、WOOHAYTONGASIAEXJAPANFUND及其管理人HermesInvestmentManagementLimited于2025年12月12日收到中國證券監(jiān)督管理委員會(huì)廣東監(jiān)管局下發(fā)的《關(guān)于對(duì)HermesInvestmentManagementLimited等主體采取出具警示函措施的決定》(〔2025〕148號(hào))和深圳證券交易所下發(fā)的《關(guān)于對(duì)HERMESINVESTMENTMANAGEMENTLIMITED、EMERGINGASIAEQUITYFUND、APGASIAEXJAPANFUND、FIDELITYEXJAP、HERMESCHINAEQUITYFUND和WOOHAYTONGASIAEXJAPANFUND的監(jiān)管函》(公司部監(jiān)管函〔2025〕第<213>號(hào))。

薪酬方面，賴宏飛2022年至2024年薪酬分別為53.23萬元、83.39萬元、90.73萬元，2024年滬深A(yù)股上市公司董秘平均薪酬75.69萬元，其薪酬處于A股上市公司董秘行業(yè)中上游位置。

公司業(yè)績(jī)方面，塔牌集團(tuán)2025年前三季度營業(yè)收入29.16億元，同比減少0.49%，歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)5.88億元，同比增長(zhǎng)54.23%。

挖貝網(wǎng)資料顯示，塔牌集團(tuán)主要從事各類硅酸鹽水泥、預(yù)拌混凝土的生產(chǎn)和銷售，是粵東市場(chǎng)極具競(jìng)爭(zhēng)力的區(qū)域水泥龍頭企業(yè)，擁有廣東省梅州市、惠州市和福建省龍巖市三大水泥生產(chǎn)基地，年產(chǎn)水泥2,000萬噸。

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